黃景：團(tuán)隊(duì)激勵(lì)36計(jì)-Get職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，進(jìn)階管理高手
這門(mén)課能讓你收獲什么?
1套底層邏輯激活人才，讓團(tuán)隊(duì)目標(biāo)100%完成。
5大激勵(lì)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)激勵(lì)，引爆團(tuán)隊(duì)動(dòng)力。
7大規(guī)則激勵(lì)學(xué)會(huì)科學(xué)分錢(qián)，留住優(yōu)秀員工。
11條氛圍營(yíng)造打造精英化團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)倍增。
36套管理工具 讓員工快速成長(zhǎng)，打造自運(yùn)行團(tuán)隊(duì)。
課程內(nèi)容：
資料
[1]-先導(dǎo)片:為什么你需要激發(fā)員工的內(nèi)驅(qū)力?_ev.mp4
[2]-1-1用人所長(zhǎng):怎么讓員工優(yōu)勢(shì)最大化?_ev.mp4
[3]-1-2科學(xué)授權(quán):怎么通過(guò)授權(quán)激發(fā)員工的責(zé)任感?_ev.mp4
[4]-1-3雙贏目標(biāo):怎么讓員工把公司的目標(biāo)當(dāng)成自己的事?ev.mp4
[5]-1-4輔導(dǎo)有方:怎么讓員工走上成長(zhǎng)快車道?_ev,mp4
[6]-1-5打場(chǎng)勝仗:團(tuán)隊(duì)士氣低落怎么辦?_ev.mp4
[7]-1-6以身作則:怎么讓員工跟隨你? ev.mp4
[8]-1-7信任為先:怎么讓員工心無(wú)旁騖往前沖?_ev,mp4
[9]-1-8激勵(lì)老人:怎么喚醒“躺平”的老員工，讓他們重新找回動(dòng)力_ev.mp4
[10]-1-9激勵(lì)新人:怎么幫助新員工快速創(chuàng)造業(yè)績(jī)?ev,mp4
[11]-2-1晉升路徑:怎么讓優(yōu)秀員工穩(wěn)定工作?ev.mp4
[12]-2-2多階梯晉升:怎么滿足員工的多樣化發(fā)展需求?ev,mp4
[13]-2-3怎么留住杰出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀員工?ev.mp4
[14]-2-4輪崗激勵(lì):怎么讓員工成為一專多能的帥才? ev.mp4
[15]-2-5 崗位任期:怎么提高員工單位時(shí)間的工作成績(jī)? ev.mp4
[16]-2-6 彈性工作:怎么提高知識(shí)型員工的生產(chǎn)效率?_ev.mp4
[17]-3-1規(guī)則激勵(lì):怎么通過(guò)規(guī)則設(shè)置實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)自激勵(lì)?ev.mp4
[18]-3-2新酬獎(jiǎng)勵(lì):怎么讓薪酬具有激勵(lì)性?ev.mp4
[19]-3-3績(jī)效激勵(lì):怎么讓員工爭(zhēng)先恐后提升工作績(jī)效 ev,mp4
[20]-3-4福利激勵(lì):怎么通過(guò)隱形薪酬滿足團(tuán)隊(duì)的多層次需求 ev,mp4
[21]-3-5股權(quán)激勵(lì):怎么讓員工與公司成為命運(yùn)共同體 ev,mp4
[22]-3-6特殊貢獻(xiàn):怎么讓員工愿意挑戰(zhàn)重大艱難任務(wù)?ev,mp4
[23]-4-1使命愿晨:怎么讓員工把工作當(dāng)成自己的事業(yè)來(lái)干?ev.mp4
[24]-4-2 價(jià)值觀:怎么為員工設(shè)立行為準(zhǔn)繩和決策標(biāo)準(zhǔn)?ev.mp4
[25]-4-3人才密度:怎么讓優(yōu)秀人才相互激勵(lì)?ev.mp4
[26]-4-4運(yùn)明文化:怎么打造團(tuán)隊(duì)之間的背靠背信任?ev,mp4
[27]-4-5創(chuàng)新氛圍:怎么讓團(tuán)隊(duì)建言獻(xiàn)策、群智涌現(xiàn)?ev.mp4
[28]-4-6榮譽(yù)激勵(lì):怎么通過(guò)不花錢(qián)的激勵(lì)提高員工工作成就感?ev,mp4
[29]-4-7競(jìng)爭(zhēng)氛圍:怎么讓優(yōu)秀員工嶄露頭角? ev.mp4
[30]-4-8 團(tuán)建活動(dòng):怎么通過(guò)有效團(tuán)建打造團(tuán)隊(duì)凝聚力? ev.mp4
[31]-4-9運(yùn)動(dòng)氛圍:怎么通過(guò)精力管理保持峰狀態(tài)?ev,mp4
[32]-4-10學(xué)習(xí)激勵(lì):怎么讓團(tuán)隊(duì)自動(dòng)成長(zhǎng)? ev.mp4
[33]-5-1有效批評(píng):怎么把員工犯錯(cuò)變成改進(jìn)的時(shí)機(jī) ev.mp4
[34]-5-2適時(shí)激將:怎么激發(fā)員工的戰(zhàn)斗欲望 ev.mp4
[35]-5-3合理處罰:怎么通過(guò)處罰維護(hù)邊界且員工自卑遵守 ev,mp4
[36]-5-4能上能下:怎么幫助犯錯(cuò)的員工從哪跌倒從哪里爬起來(lái)?ev,mp4
[37]-5-5危機(jī)激勵(lì):怎么把危機(jī)轉(zhuǎn)化為動(dòng)力，絕處生?ev.mp4
[38]-6-1激勵(lì)課加餐 ev.mp4
[39]-6-2激勵(lì)課加餐 ev.mp4
[40]-6-3激勵(lì)課加餐_ev.mp4
[41]-結(jié)語(yǔ):給你一份激勵(lì)錦襄_ev.mp4
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